E113 - Talent Acquisition: Diese Daten sind Gold wert! (mit Tim Verhoeven)

E113 - Talent Acquisition: Diese Daten sind Gold wert! (mit Tim Verhoeven)

Cost of Vacancy und Filled on Time sagen mehr über den Erfolg im Recruiting aus als reine Bewerberzahlen, weil sie Tempo und Kosten offener Stellen sichtbar machen. Tim Verhoeven zeigt im Talent WG Podcast, welche Daten zählen, von Silver Workforce bis KI-Einfluss.

E113 - Talent Acquisition: Diese Daten sind Gold wert! (mit Tim Verhoeven)
0:00 / 0:00
SpotifyApple PodcastsDeezerAmazon Music

E113 - Talent Acquisition: Diese Daten sind Gold wert! (mit Tim Verhoeven)

Dominik Becker | 24.01.2024 | 48 Min.

Shownotes

Folge als Video anschauen: https://youtu.be/U2dlzJcgs_s

Stellt euch vor, ihr könnt eure Talent Acquisition mit Hilfe von Daten nicht nur verbessern, sondern deutlich erleichtern. Genau darüber haben wir mit unserem Gast-Experten Tim Verhoeven im TA LiveCast #3 gesprochen.

Entdeckt, welche Daten in der Talent Acquisition wirklich zählen – von 'Cost of Vacancy' bis 'Filled on time'. Außerdem beleuchten wir die oft übersehene Silver Workforce und erfahren, wie sich KI auf die Joblandschaft und erforderlichen Skills auswirkt.

Präsentiert wird der Podcast von mana HR - der Technologielösung, mit der du die Leichtigkeit im Recruiting entdeckst.

Lust auf einen Austausch mit anderen HR-Experten? Dann werde jetzt Teil unserer HR-Community 👇

➡️ LinkedIn: https://www.linkedin.com/groups/8874783/

Alle personenbezogenen Formulierung im Podcast sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Häufig gestellte Fragen

Welche Recruiting-Kennzahlen sind laut Tim Verhoeven am wichtigsten?
Zu den zentralen Kennzahlen zählen laut Tim Verhoeven im Podcast Cost of Vacancy und Filled on Time. Sie zeigen, wie teuer und wie lange offene Stellen wirklich sind, und liefern damit eine belastbarere Grundlage als reine Bewerberzahlen.

Was ist die Silver Workforce im Recruiting?
Die Silver Workforce bezeichnet ältere Arbeitnehmer:innen, deren Potenzial im Recruiting oft übersehen wird. Im Podcast wird sie als Zielgruppe beleuchtet, die stärker mitgedacht werden sollte.

Wie verändert KI die Joblandschaft und benötigte Skills?
Tim Verhoeven ordnet im Gespräch ein, wie sich KI auf die Joblandschaft und die dafür nötigen Skills auswirkt. Das Thema wird im Kontext datenbasierten Recruitings besprochen.

Wer ist Tim Verhoeven?
Tim Verhoeven ist der Gast dieser Folge und Host des Podcasts HR Data Dudes. Er war im TA LiveCast #3 zu Gast und teilt dort Wissen über datenbasiertes Recruiting.
← Alle Episoden
BlogVideos