Bewerbermanagement

Schnell und einfach die besten Bewerber*innen einstellen.

Schaffe eine positive Candidate Experience und gewinne schnell die passende Mitarbeiter*innen. Automatisiere Recruiting-Prozesse und fördere eine reibungslose interne Zusammenarbeit.

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Alles auf einen Blick

Alle Prozesse werden an einem Ort gebündelt für die volle Transparenz und Übersicht. Du weißt jederzeit, wo sich deine Kandidat*innen im Prozess befinden, welche Schritte als nächstes anstehen und kannst mühelos mit den Fachabteilungen zusammenarbeiten.
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Gemeinsam die richtigen Personalentscheidungen treffen

mana HR schafft eine klare Übersicht über alle Prozesse und wichtigen Aufgaben für dich und dein Team. Bilde Recruiting-Teams, unterstütze deine Kolleg*innen aus dem Fachbereich mit Bewertungsvorlagen und stellt gemeinsam die besten Mitarbeitenden ein.
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Mehr Zeit für Top-Kandidat*innen

Gewinne Zeit in allen Bereichen. Nutze automatisierte Workflows und Feedback-Erinnerungen. Erstelle Aufgaben und plane automatische Wiedervorlagen für dich & dein Team, damit euch mehr Zeit für das Zwischenmenschliche mit den vielversprechendsten Talenten bleibt.
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Werde immer besser

Erhalte Einblick in die wichtigsten Recruiting-Kennzahlen wie deine Time-to-Hire und mach deine Erfolge messbar. Finde mit detaillierten Analysen schnell heraus, wo dein größtes Potenzial liegt und nutze diese Erkenntnisse, um dein Recruiting zu stärken.
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Wilhelm Linnenbecker: schnelles & kollaboratives Recruiting

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  • Einfache Zusammenarbeit

  • Schnelle interne Prozesse

  • Optimierung der Recruiting-Qualität

Recruitingprozesse, die perfekt ineinander greifen

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Onboarding

Schaffe optimale Vorraussetzungen für die Einarbeitung neuer Kolleg*innen mit einem strukturierten Onboarding.

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Analytics & Berichte

Erstelle Daten-Berichte für das nächste Meeting und triff schnelle sowie fundierte Entscheidungen.

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