Unsere Mission
Um ihr volles Potenzial zu entfalten und über sich hinauszuwachsen, benötigen Menschen ein optimales Umfeld, passende Kolleg*innen sowie Aufgaben, die ihren Stärken entsprechen. Das größte Wachstum wird erreicht, wenn die richtigen Menschen an den richtigen Positionen sind.
Mit unserer Recruiting-Software unterstützen wir Unternehmen dabei, genau diese Ziele zu verwirklichen. Unsere Nutzer*innen sollen ein aufgeräumtes, strukturiertes Recruiting erleben und Talente auf ihrem Weg zum Traumjob die beste Erfahrung ihres Lebens machen.
Von Tag 1 an wirst du bei uns nicht nur persönlich wachsen, sondern auch andere Menschen in ihrem Wachstum unterstützen.
Unsere Werte
Vertrauen ist für uns ein zentraler Wert, der eine starke Basis für unser Team bildet. Es geht nicht nur darum, dass wir dir vertrauen, sondern auch darum, dass du uns vertraust. Diese gegenseitige Vertrauensbasis ermöglicht es uns, gemeinsam zu wachsen und uns aufeinander zu verlassen.
Kommunikation ist ein wichtiger Bestandteil unseres Erfolgs. Offen, ehrlich, direkt. Dabei gilt immer der Grundsatz: "Attack the problem, never the person". Wir legen großen Wert auf eine effektive und respektvolle Kommunikation.
Wir respektieren und behandeln alle Menschen gleich. Unabhängig von Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion, Alter, Fähigkeiten oder anderen Merkmalen. In unserem Team schätzen wir Vielfalt und ermutigen dich dazu, einfach du selbst zu sein.
Durch regelmäßiges Innehalten und Reflektieren bleiben wir auf Kurs. Diese Selbstreflexion ermöglicht es dir, aus Fehlern zu lernen, persönlich zu wachsen und stetig besser zu werden. Bei uns wird das reflektierende Denken als positiver Prozess angesehen.
Wir geben dir die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und einen spürbaren Unterschied zu bewirken. Wir unterstützen dich dabei, diese Chance zu ergreifen, dein Potenzial zu entfalten und Außergewöhnliches zu leisten.
Bei uns ist Lernen nicht nur Teil der Arbeit, sondern ein integraler Bestandteil unserer Firmenkultur und eine Quelle der Inspiration. Wir lernen nicht nur voneinander, sondern auch miteinander. Gemeinsam streben wir nach Wissen und erreichen Großes.
Die mana Firmenkultur
Was uns als Team ausmacht und was du bei uns erleben wirst.
Zusammenhalt
Bei uns steht Zusammenhalt an erster Stelle! Wir leben den Teamgeist jeden Tag - gemeinsam packen wir Herausforderungen an und unterstützen uns gegenseitig. Zusammen sind wir unschlagbar!
Wertschätzung
Dein Beitrag zählt bei uns! Wir erkennen und honorieren deinen Einsatz. Jedes Teammitglied ist uns wichtig und wird geschätzt.
Wachstum
Gegenseitiges Lehren und Lernen ist bei uns allgegenwärtig. Wir akzeptieren Misserfolge offen und feiern sie sogar - denn wir sehen sie als wichtigen Teil deines Wachstums.
Jede*r ist Teil des Großen Ganzen
Mit Unternehmergeist, Leidenschaft und brennender Begeisterung für die eigenen Aufgaben hilft jede*r einzelne, unser gemeinsames Ziel zu erreichen. Dabei ermutigen wir, innovative Ideen einzubringen.
Ein Gefühl der Zugehörigkeit
Unsere familiäre Kultur wollen wir während des Wachstums behalten. Durch echtes Kennenlernen und Vertrauensaufbau entsteht eine starke Verbundenheit zueinander.
Spaß haben, etwas erreichen und Gutes tun
Positive Atmosphäre, Vorfreude auf die Arbeit. Offene Du-Kultur, Zusammenhalt und das Feiern gemeinsamer Erfolge. Und natürlich stoßen wir auch gerne mal mit einem (alkoholfreien) Bier an!
Zusammenhalt
Bei uns steht Zusammenhalt an erster Stelle! Wir leben den Teamgeist jeden Tag - gemeinsam packen wir Herausforderungen an und unterstützen uns gegenseitig. Zusammen sind wir unschlagbar!
Wertschätzung
Dein Beitrag zählt bei uns! Wir erkennen und honorieren deinen Einsatz. Jedes Teammitglied ist uns wichtig und wird geschätzt.
Wachstum
Gegenseitiges Lehren und Lernen ist bei uns allgegenwärtig. Wir akzeptieren Misserfolge offen und feiern sie sogar - denn wir sehen sie als wichtigen Teil deines Wachstums.
Jede*r ist Teil des Großen Ganzen
Mit Unternehmergeist, Leidenschaft und brennender Begeisterung für die eigenen Aufgaben hilft jede*r einzelne, unser gemeinsames Ziel zu erreichen. Dabei ermutigen wir, innovative Ideen einzubringen.
Ein Gefühl der Zugehörigkeit
Unsere familiäre Kultur wollen wir während des Wachstums behalten. Durch echtes Kennenlernen und Vertrauensaufbau entsteht eine starke Verbundenheit zueinander.
Spaß haben, etwas erreichen und Gutes tun
Positive Atmosphäre, Vorfreude auf die Arbeit. Offene Du-Kultur, Zusammenhalt und das Feiern gemeinsamer Erfolge. Und natürlich stoßen wir auch gerne mal mit einem (alkoholfreien) Bier an!
Deine Benefits
Du kannst deine Arbeitszeiten frei wählen und flexibel gestalten.
Urlaub so viel du möchtest.
Du kannst überall im EU-Ausland arbeiten.
Headquarter in Ebermannstadt, zweites Büro in Nürnberg, unzählige Standorte in der Welt.
Ob Windows oder Mac. Du entscheidest.
4x im Jahr treffen wir uns alle vor Ort für ein cooles Teamevent.
Dein Wachstum ist uns wichtig und wir unterstützen dich mit internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Finanzielle Unterstützung für die Einrichtung deines Home-Office-Arbeitsplatzes.
Das kann alles von einer schnellen Internetverbindung zu Hause bis zum Kauf deiner Lieblings-Getränke und Snacks sein.
Interesse dich bei uns einzubringen?
Schau dir unsere offenen Stellen an und finde die passende Position für dich. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Unser Bewerbungsprozess
Erstes Kennenlernen am Telefon
Wir lernen uns in einem ersten Gespräch am Telefon kennen.
Video Call
Du bekommst einen Einblick in unser Unternehmen und lernst mehrere Teammitglieder*innen kennen.
Persönliches Gespräch
Wir lernen uns persönlich kennen und du spürst den mana-Spirit vor Ort.
Vertragsangebot
Du bekommst dein Vertragsangebot mit allen Details.
Dein Start & Onboarding
Du startest bei uns und dein Onboarding geht los.
Häufig gestellte Fragen
Wo befindet sich euer Büro?
Kann ich auch zu 100% Remote arbeiten?
Wie soll ich mich bewerben?
Welche Dokumente benötigt ihr?
Wie schnell bekomme ich eine Rückmeldung zu meiner Bewerbung?
Habt ihr einen Dresscode bei mana HR?
Wie bereite ich mich am besten auf das Kennenlerngespräch vor?
Darf ich mich auch initiativ bewerben?
Warum sind die Core Values so wichtig?
Gibt es Workation?
Deine Ansprechperson
Du hast Fragen zu offenen Stellen oder zum Bewerbungsprozess? Dominik freut sich auf deine Nachricht.
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