Warum der Zwischenbescheid im Bewerbungsprozess entscheidend ist
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Stell dir vor, du bestellst etwas online und erhältst keinerlei Informationen über den Status deiner Bestellung. Frustrierend, oder? Genauso fühlen sich viele Bewerber, wenn sie nach der Eingangsbestätigung wochenlang nichts mehr vom Unternehmen hören. Dieses Schweigen kann dazu führen, dass qualifizierte Kandidaten das Interesse verlieren und sich anderweitig orientieren.
Ein Zwischenbescheid ist mehr als nur eine Höflichkeit - er zeigt Wertschätzung und Professionalität. Indem du Bewerber regelmäßig über den Stand ihrer Bewerbung informierst, verbesserst du die Candidate Experience erheblich. Dies stärkt nicht nur dein Arbeitgeberimage, sondern erhöht auch die Chance, dass Top-Talente den Bewerbungsprozess bis zum Ende durchlaufen.
In unserem Video erfährst du, wie einfach es ist, Zwischenbescheide in deinen Recruiting-Prozess zu integrieren und warum sie einen entscheidenden Unterschied machen können.