3 Gründe warum sich ein Talent Pool für KMUs lohnt + die beste Suchvariante

Kennst du die 3 Gründe, warum sich ein Talent Pool besonders für KMUs lohnt ?

Wenn du an Talent Pool denkst, kommt dir als Erstes “viel Aufwand” in den Kopf? Dann geht es dir wie vielen Recruiter*innen in mittelständischen Unternehmen.

Dennoch lohnt sich ein Talent Pool!

• Weniger Aufwand Kandidat*innen zu finden


• Time-to-Fill einer Vakanz kann deutlich verkürzt werden


• Recruitingkosten können gesenkt werden

Im Video gehen wir auf die einzelnen Punkte genauer ein, erklären welche Arten des Talent Poolings es gibt und verraten dir, welche Form für dich die einfachste ist :)

#manaCares #Talentpool #Suche #manaHR #Recruiting

Hier erfährst du mehr zum mana HR Talent Pool: https://mana-hr.de/talentpool

Überblick Videoinhalte:

• 0:00 - Themenüberblick des Videos


• 0:23 - Intro


• 0:43 - Warum werden Talent Pools bislang so wenig genutzt


• 1:14 - 3 Gründe warum sich ein Talent Pool lohnt


• 2:40 - Unterschiedliche Varianten des Talent Pooling


• 4:07 - Beste Variante & effizienteste Suche im Talent Pool

Dominik Becker Veröffentlicht am 10.05.2022 in der Kategorie Recruiting